im PublikationsserverTitelangaben
Müller-Seitz, Gordon:
Positive Emotionalität in Organisationen : Identifikation realtypischer Erscheinungsformen und Gestaltungsoptionen aus Sicht des Humanressourcen-Managements.
Wiesbaden : Gabler, 2008. - 289 S.
- (Gabler Edition Wissenschaft : Schriften zur Unternehmensentwicklung)
ISBN 978-3-8349-0862-9 ; 3-8349-0862-2 ; 978-3-8349-9628-2
(Dissertation, 2007, Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt)
Weitere Angaben
| Publikationsform: | Hochschulschrift (Dissertation) |
|---|---|
| Institutionen der Universität: | Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Betriebswirtschaftslehre > ABWL, Organisation und Personal
Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Dissertationen / Habilitationen |
| Titel an der KU entstanden: | Ja |
| KU.edoc-ID: | 2099 |
Eingestellt am: 04. Aug 2009 14:38
Letzte Änderung: 01. Jan 2010 21:30
URL zu dieser Anzeige: https://edoc.ku.de/id/eprint/2099/
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